Профосмотры
Медицинские профосмотры (медицинское обследование, направленное на предупреждение развития профессиональных заболеваний и определения связи заболевания с профессией) – это важная часть кадровой политики компании, которая включает в себя заботу о трудоспособности и здоровье сотрудников. Обязательное осуществление профосмотров закреплено в ст. 24 Федерального закона «Об основах охраны здоровья граждан в Российской Федерации», а также в ст. 69 и 214 Трудового кодекса РФ. Профосмотр – это обязательное медицинское обследование, определяющее возможности человека работать в определенных производственных условиях. В результате прохождения профосмотра выявляются имеющиеся патологии, вследствие чего проводятся необходимые профилактические мероприятия или лечение.
Профосмотр позволяет прогнозировать развитие профессионального заболевания, помогает руководителям предприятий разрабатывать рекомендации об усилении мер защиты персонала от профессиональных заболеваний.
Цель профосмотра – определить соответствия состояние здоровья лица, поступающего на работу, или работающего в определенных условиях, выявить профессиональные болезни и своевременно их вылечить. Также, обнаружить непрофессиональные болезни, которые могут быть препятствием для дальнейшей работы.
Компания «МобилМед» с 2004 года является лидером рынка и занимается проведением профессиональных медицинских осмотров в Москве и области. Высокий уровень оказываемых услуг и современное медицинское оборудование дают возможность предоставлять максимально достоверные сведения о состоянии здоровья каждого работника, прошедшего у нас обследование.
Цены
| Прием специалиста | |
| Терапевт | 250 ₽ |
| Невролог | 220 ₽ |
| Хирург | 200 ₽ |
| Оториноларинголог | 170 ₽ |
| Стоматолог | 170 ₽ |
| Офтальмолог | 300 ₽ |
| Дерматолог | 160 ₽ |
| Гинеколог | 300 ₽ |
| Психиатр-нарколог | 250 ₽ |
| Профпатолог | 200 ₽ |
| Лабораторные исследования | |
| ОАК 5DIFF+СОЭ | 280 ₽ |
| ВИЧ | 250 ₽ |
| Исследования на гельминтозы | 170 ₽ |
| Мазок на цитологию | 260 ₽ |
| Исследование на сифилис | 160 ₽ |
| ОАМ | 160 ₽ |
| Брюшной тиф | 200 ₽ |
| Кишечные инфекции | 220 ₽ |
| Стафилококк | 250 ₽ |
| Гр. крови, резус фактор | 200 ₽ |
| Мазок на флору | 150 ₽ |
| Глюкоза | 160 ₽ |
| Холестерин | 100 ₽ |
| Билирубин общий | 150 ₽ |
| Ретикулоциты | 120 ₽ |
| Аланинаминотрансфераза АЛТ | 100 ₽ |
| Аспартатаминотрансфераза АСТ | 100 ₽ |
| Фракции гемоглобина (метгемоглобин,карбоксигемоглобин) | 250 ₽ |
| Исследования эритроцитов (базофильная зернистость, тельца Гейтца) | 130 ₽ |
| Холинэстераза | 120 ₽ |
| Щелочная фосфатаза | 130 ₽ |
| Коагулограмма скрининг | 220 ₽ |
| ГГТП | 90 ₽ |
| Свинец в моче | 600 ₽ |
| Ртуть в моче | 600 ₽ |
| Функциональная диагностика | |
| Флюорография в 2 проекциях | 310 ₽ |
| ЭКГ | 300 ₽ |
| Компьютерная периметрия | 100 ₽ |
| УЗИ молочных желез | 800 ₽ |
| УЗИ органов брюшной полости | 800 ₽ |
| Паллестезиометрия | 80 ₽ |
| Тональная пороговая аудиометрия | 600 ₽ |
| Спирометрия | 80 ₽ |
Компания «МобилМед» проводит предварительные, периодические и внеочередные профессиональные медицинские осмотры сотрудников.
Приказ Минздрава России №29н предполагает достаточно сложную систему расчета конечной стоимости профосмотра с учетом специфики предприятия, контингентов и количества человек на производстве.
Наши менеджеры помогут вам рассчитать стоимость осмотра, а также предложат гибкую систему скидок.
Наши достоинства
Высокий уровень обслуживания
Мы сотрудничаем с крупнейшими отечественными компаниями и гордимся этим. Мы любим и уважаем наших клиентов, поэтому стремимся подобрать оптимальные условия оказания услуг для каждого.
Качество и профессионализм
Наши специалисты обладают профильным образованием, подтвержденным соответствующими дипломами и сертификатами о повышении квалификации по специальности «профпатология».
Работа с иностранными гражданами
Мы также осуществляем профессиональные медицинские осмотры иностранных граждан в соответствии с постановлением Правительства РФ №188 от 02.04.2003 г.
Удобный сервис
Для удобства клиентов работает специальный информационный портал, позволяющий отслеживать информацию по каждому сотруднику о прохождении профосмотра в режиме online.
Индивидуальный подход
Для каждой компании мы выделяем персонального сервис-менеджера, который всегда готов ответить на любые вопросы, связанные с нашей работой: оказать помощь в оформлении необходимой документации, рассказать о правилах прохождения осмотров, напомнить о дате проведения следующего.
Виды профосмотров
Предварительный осмотр (первичный)
Проводится при устройстве на работу для определения пригодности человека для работы в той или иной сфере деятельности. Позволяет выявить устойчивость сотрудника к специфике предприятия, принимающего на работу.
Внеочередной профосмотр
Для этого вида профосмотра периодичность не установлена никакими нормативно-правовыми актами. Внеочередной профосмотр может проводиться как по инициативе работников (по их жалобам на ухудшение самочувствия), так и по инициативе работодателей при наличии подозрения на ухудшение состояния здоровья работника. А также по рекомендациям медицинской организации для отдельных сотрудников, у которых после проведения медосмотра было выявлено пограничное состояние здоровья.
Периодический осмотр
Периодические осмотры проводятся не реже чем в сроки, предусмотренные приложением к Приказу 29н (как правило, 1 раз в год или 1 раз в 2 года), в зависимости от вида выполняемых работ и тяжести вредных производственных факторов.
Необходим для выявления заболеваний, состояний, являющихся медицинскими противопоказаниями для продолжения работы, связанной с воздействием вредных и (или) опасных производственных факторов. Проводится в целях охраны здоровья населения, предупреждения возникновения и распространения заболеваний.
Актуальность предлагаемой услуги
Одна из основных задач системы здравоохранения - профилактика и раннее выявление профессиональных заболеваний. Однако в наше время в России система обязательных профосмотров только начинает восстанавливаться. Далеко не все регулярно проходят необходимые медицинские осмотры.
Между тем, важно понимать, что забота о нашем здоровье находится в наших руках. Ранняя диагностика заболевания - залог его лечения. Мы рекомендуем даже при отличном самочувствии проходить профосмотры не реже одного раза в год, это позволит:
- увеличить продолжительность и качество жизни;
- сохранить трудоспособность;
- сэкономить значительные суммы денег на лечении.
Ответственные работодатели всегда заботятся о здоровье сотрудников компании.
Профосмотр для организаций
В мед.центрах «МобилМед» медицинские осмотры могут пройти как отдельные специалисты, так и весь персонал организации. Мы надеемся, что для вас важно здоровье сотрудников и вы обязательно обратитесь к нам!
Для организаций профосмотр сотрудников проводится на основании Приказа Минздрава РФ №29н.
Особого внимания заслуживает выездной профессиональный осмотр. Наши специалисты проведут его на предприятии заказчика. Обследование с выездом позволит сократить временные и материальные затраты. На осмотр сотрудника на предприятии необходимо немного времени. При этом вам не придется заказывать транспорт для доставки сотрудников, персонал не будет отрываться от исполнения своих прямых обязанностей.
Раннее выявление профессиональных заболеваний позволит сократить риски распространения инфекций, снизить нагрузку на персонал, сохранить здоровье важных профессионалов!
Этапы проведения профосмотра на предприятии
Шаг 1. Определить ответственного за организацию медосмотра (работодатель определяет самостоятельно).
Шаг 2. Заключить договор с медицинской организацией, имеющей лицензию на проведение медицинских осмотров.
Шаг 3. Составить перечень рабочих мест и профессий, связанных с воздействием на работника вредных и (или) опасных производственных факторов для каждого рабочего места (профессии).
Шаг 4. Составить и утвердить (работодателем) список лиц, поступающих на работу, подлежащих предварительным осмотрам.
Шаг 5. Составить и утвердить (работодателем) список работников, подлежащих периодическим осмотрам.
Шаг 6. Направить этот список не позднее 10 рабочих дней после утверждения работодателем в территориальный отдел Роспотребнадзора по фактическому месту нахождения работодателя.
Шаг 7. Составить и утвердить (работодателем) поименный список работников, подлежащих периодическим осмотрам (взаимосвязан с шагом 5).
Шаг 8. Направить поименные списки в медицинскую организацию (с которой заключен договор на проведение медицинских осмотров), согласовать календарный план и ознакомить с ним работников (только для периодического осмотра).
Шаг 9. Оформить и выдать работникам направления на медосмотр. Также требуется вести учет выданных направлений.
Шаг 10. Получить результаты медосмотра (заключение, заключительный акт).